İÇ HABERLER
okuma süresi: 2 dak.

HAK-SEN: “CAS çalışanları için Şirketler Mukayyitliği hakkında BEDK’ye itirazda bulunduk”

HAK-SEN: “CAS çalışanları için Şirketler Mukayyitliği hakkında BEDK’ye itirazda bulunduk”

HAK-SEN, CAS çalışanları için Şirketler Mukayyitliği hakkında BEDK’ye itirazda bulunduklarını açıkladı.

Yayın Tarihi: 21/09/20 11:31
okuma süresi: 2 dak.
HAK-SEN: “CAS çalışanları için Şirketler Mukayyitliği hakkında BEDK’ye itirazda bulunduk”

Eşit Hak ve Adalet Sendikası (HAK-SEN), CAS çalışanları için Şirketler Mukayyitliği’ne ağustos ayında yaptıkları  bilgi edinme başvurusuna, yasal süresi içinde dönülmediği gerekçesiyle, Bilgi Edinme Kurulu'na itirazda bulunduklarını açıkladı.

HAK-SEN Genel Başkan Eren Büyükoğlu, yazılı açıklamasında, şirketin eski çalışanlara olan borçlarının ödenmesi veya tahsil edilmesiyle ilgili son iki yıl içerisinde yapılan girişimlerin neler olduğu, nasıl sonuçlandığı veya ne aşamada olduğuna ilişkin Şirketler Mukayyitliği’nden bilgi talep ettiklerini anımsattı ve şöyle devam etti:

“Ayrıca şirketin araç ve gereçleri için yapılan açık artırmaların tarihleri, nelerin satışa çıkarıldığı, ne kadarının hangi meblağa satıldığı konusunda, tasfiye halindeki şirketin hesabında 2018, 2019 ve bugün itibariyle bulunan meblağ çalışanların alacağı olan kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve 16 Temmuz – 17 Aralık 2018 arası alacağı maaş ücretlerinin personele ne zaman, ne şekilde ödeneceği, eksik İhtiyat Sandığı ve Sosyal Sigorta yatırımlarının ne zaman tamamlanacağı hakkında bilgi talep edilmişti.”

Büyükoğlu, yasaya göre bilgi edinme başvurularına 15 iş günü içerisinde dönülmesi veya ek süre için bilgi talebinde bulunan tarafa gerekçeli bildirimde bulunulması gerektiğini de ifade ettiği açıklamasında,” Ancak tarafımıza hiçbir geri dönüş olmamıştır. Konuyla ilgili tarafımıza ivedi olarak bilgi verilmesini bekliyoruz” dedi.

#mesajınızvar
Levent ÖZADAM'dan
#mesajınızvar
Gözden Kaçmadı
#gozdenkacmadi

En güncel gelişmelerden hemen haberdar olmak için

Yorumlar

Dikkat!
Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.