12 Bin TL destekte itiraz-denetim mekanizması da düzenlendi

Asgari ücretlilere yönelik Şubat ve Mart 2026 aylarında verilecek toplam 12 bin TL’lik destek ödemesinin hukuki çerçevesi netleşti.

Asgari Ücretli Çalışanlara Verilecek Destek Ödemesi’ne ilişkin tüzük değişikliği Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Tüzüğe eklenen Geçici 52’nci madde ile Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’nde faaliyet gösteren bir işyerinde çalışan veya 31 Ocak 2026 tarihine kadar yeni işe giren, brüt ücreti ilgili tarihte yürürlükte olan brüt asgari ücretin yüzde 5 artırılmış tutarını aşmayan, aynı zamanda KKTC’de emeklilik, yaşlılık, malullük ya da ölüm aylığı almayan ve Sosyal Sigortalar Dairesi’nde aktif kaydı bulunan KKTC yurttaşı sigortalı çalışanlara destek ödemesi yapılması hükme bağlandı.

Tüzük kapsamında destek ödemesi; Şubat 2026 ayında 6.000 TL, Mart 2026 ayında 6.000 TL olmak üzere toplam 12.000 TL şeklinde gerçekleştirilecek.

HANGİ ŞARTLAR ARANACAK?

Destekten yararlanabilmek için çalışanların:

• Sosyal Sigortalar Dairesi’ne kayıtlı olması,
• İşveren tarafından Kasım 2025 ayına ait primlerin, yürürlükteki brüt asgari ücretin yüzde 5 artırılmış tutarını aşmayan bir miktar üzerinden yatırılmış olması,
• 1 Aralık 2025 – 31 Ocak 2026 tarihleri arasında işe girenler için, işe giriş tarihine göre primlerin aynı kriterle yatırılması,
• Destek ödemesinin yapılacağı tarihte halen çalışıyor olması,
• Ödeme tarihine kadar geçecek aylara ait primlerin de yine aynı koşullarla Sosyal Sigortalar Dairesi’ne yatırılmış olması gerekecek.

BAŞVURULAR ONLINE YAPILACAK

Tüzüğe göre, destekten yararlanmak isteyen sigortalı çalışanların, tüzüğün yürürlüğe girdiği tarihten itibaren 28 Şubat 2026 tarihine kadar, İhtiyat Sandığı Dairesi’nin resmi internet sitesi olan www.ihtiyat.gov.ct.tr adresi üzerinden online başvuru yapması zorunlu olacak.

Başvuru sırasında çalışanların, KKTC’de faaliyet gösteren bir bankada kendi adlarına açılmış Türk Lirası hesabına ait hesap adı, hesap numarası, IBAN/UBAN bilgileri ile talep edilebilecek diğer bilgileri eksiksiz şekilde beyan etmesi gerekecek. Destek ödemesi, başvuruda beyan edilen banka hesabına yatırılacak.

İTİRAZ VE DENETİM MEKANİZMASI DA DÜZENLENDİ

Tüzükte, destek ödemesinin uygulanmasında ortaya çıkabilecek tereddüt veya uyuşmazlıklar için de itiraz yolu açık bırakıldı. Buna göre:

• Sigortalı çalışan, başvurusunun reddedilmesi halinde 1 ay içinde Daire’ye itiraz edebilecek.
• Daire, itirazı inceleyerek en geç 2 ay içinde gerekçeli kararını yazılı olarak bildirecek.
• İtirazın, işverenin yükümlülüklerini yerine getirmemesinden kaynaklanması halinde, işverene eksiklikleri gidermesi için 1 ay süre verilecek.
• Yükümlülüklerin yerine getirilmesi halinde destek ödemesi yapılacak, aksi durumda konu Daire tarafından karara bağlanacak.

Tüzüğün yürütülmesi, çalışma işleriyle görevli Bakanlık tarafından yapılacak. Düzenleme, Resmî Gazete’de yayımlandığı tarihten itibaren yürürlüğe girdi.