Basında kayıt dışına darbe: Maaşlar hesaba yatacak
Basın sektöründe ücret ödemelerine yeni düzenleme geliyor. 5’ten fazla çalışanı olan işyerlerinde maaşların banka veya kooperatif hesapları üzerinden ödenmesi zorunlu hale getirilirken, amaç kayıt dışılığı ve ispat sorunlarını ortadan kaldırmak.
Hükümet, basın sektöründe çalışanların ücret ödemelerinde yaşanan sorunları gidermek amacıyla Basın İş Yasası’nda değişikliğe gidiyor.
Hazırlanan “Basın İş (Değişiklik) Yasa Tasarısı” ile özellikle ücretin tanımı ve ödeme biçimi yeniden düzenleniyor. Tasarı, maaş ödemelerinde yaşanan ihtilafların ve ispat sorunlarının önüne geçmeyi hedefliyor.
ÜCRET TANIMI GENİŞLETİLDİ
Yeni düzenlemeyle ücret; işveren veya üçüncü kişiler tarafından sağlanan ve nakit ya da banka/kooperatif aracılığıyla ödenen tüm ödemeleri kapsayacak şekilde yeniden tanımlanıyor.
Bu değişiklikle, kayıt dışı veya belgesiz ödeme tartışmalarının önüne geçilmesi amaçlanıyor.
5 ÇALIŞAN ÜZERİNE BANKA ZORUNLULUĞU
Tasarıdaki en dikkat çekici düzenleme ise ödeme yöntemiyle ilgili. Buna göre; aynı işverene ait işyerlerinde çalışan sayısı 5’i aşarsa; İşveren, çalışanlara yapılacak tüm ödemeleri banka veya kooperatif hesapları üzerinden yapmak zorunda olacak.
Bu kapsamda, çalışanların net maaşlarının elden ödenmesi uygulaması sınırlandırılıyor.
AMAÇ: İSPAT SORUNLARINI ORTADAN KALDIRMAK
Tasarı gerekçesinde, özellikle ücret ödenip ödenmediğine dair yaşanan anlaşmazlıklarda ciddi ispat sorunları bulunduğuna dikkat çekiliyor.
Yeni düzenlemeyle; Ödeme süreçlerinin kayıt altına alınması; Denetimin kolaylaştırılması; İşçi-işveren uyuşmazlıklarının azaltılması hedefleniyor.
Ekli dosyayı görüntüle
basın-iş-degişiklik
Diğer İÇ HABERLER
Yorumlar
Dikkat!
Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.